Muitos profissionais almejam um cargo de liderança, pois entendem que é a única maneira de crescerem profissionalmente. É certo que os líderes de uma organização recebem salários maiores e tem mais poder, porém juntamente com esses benefícios vem uma grande responsabilidade em gerencias pessoas. Nesse momento surge a grande questão: "Como agregar pessoas em prol de um objetivo em comum?". é necessário lidar com valores de vida diferentes, comportamentos considerados inadequados e exercitar todos os dias a capacidade de comunicação. A liderança pode sim ser desenvolvida, mas os líderes precisam da consciência de que é preciso o desenvolvimento constante. Auto conhecimento, resiliência auto análise são características dos sábios e também dos bons líderes. Você é ou quer ser um líder? Desenvolva-se, procure apoio e estude. Não existe mágica.
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